Durch „Lehre mit Matura“ zu besseren Jobchancen
Motivierte Jugendliche brauchen eine berufliche Perspektive, unser Land hingegen bestens qualifiziertes Personal. Unternehmen können Bildung fördern, indem sie ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Aus- und Weiterbildungen ermöglichen sowie Jugendlichen Jobchancen im Rahmen einer Lehre eröffnen.
„Lehre mit Matura“ ist die Kombination von Lehre und Reifeprüfung und somit ein wichtiger Beitrag zum lebensbegleitenden Lernen. Dieses Ausbildungsmodell stellt begabte und motivierte Jugendliche nicht länger vor die entscheidende Frage …Berufserfahrung oder weitere Schulbildung.
Mit „Lehre mit Matura“ ist nicht nur ein Zuwachs an qualifiziertem Fachwissen verbunden, sondern auch die Berechtigung zu studieren, wodurch die Lehre mit Matura somit auch zum Sprungbrett für eine weiterführende akademische Karriere wird.
Neue Perspektiven eröffnen und eigene Potenziale nutzen – die Vorteile von „Lehre mit Matura“ auf einen Blick
Vorteile für den Lehrling
Duale Ausbildung: gute Allgemeinbildung kombiniert mit praktischer Berufsausbildung
Aufwertung der beruflichen Fachkompetenz durch die Matura
Verbesserung der Aufstiegschancen im Unternehmen
Verbesserung der Integration in den Arbeitsmarkt
Offener Zugang zum Schulsystem, zu Fachhochschulen oder Universitäten
Eigenes Einkommen während der gesamten Ausbildungszeit
Sicherung wertvoller Sozialversicherungszeiten
Vorteile für das Unternehmen
Möglichkeit, begabte Lehrlinge zu hochqualifizierten Facharbeitern im eigenen Betrieb auszubilden
Aufbau eines Mitarbeiterpools, die für Schlüsselpositionen in Frage kommen
Imagegewinn für die eigene Ausbildungstätigkeit
keine Zusatzkosten bei nur geringem Mehraufwand
engagierte und motivierte Lehrlinge im Unternehmen
beste Ausbildungsqualität im eigenen Unternehmen
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